Безопасность жизнедеятельности

В

условиях производства к появлению опасных факторов может вести превышение пределов эксплуатационной возможности технических устройств, инженерных сооружений и конструкций, что иногда приводит к авариям с высвобождением новых опасных и вредных факторов - веществ или энергии в количествах и дозах, представляющих непосредственную угрозу здоровью и жизни работающих и населения в целом.

К физически опасным и вредным факторам в ООО «Северный мост» относятся:

- движущие машины и механизмы;

- острые и падающие предметы;

- понижение и повышение температуры воздуха;

- повышенная запыленность и загазованность;

- повышенный уровень шума, акустических колебаний, вибрации;

- повышенное или пониженное барометрическое давление;

- повышенное напряжение в цепи, которая может замкнуться на тело человека;

- недостаточное освещение, пониженная контрастность освещения;

- повышенная яркость, пульсация светового потока.

Работа в условиях любого производства всегда связана с возможностью травматизма и различных заболеваний, поэтому необходимо, чтобы каждый работник проходил инструктаж по технике безопасности.

Основой управления охраной труда для любого предприятия, в том числе и для ООО «Северный мост» является законодательство о труде и охране труда. Оно заключает в себя целый ряд законов, главными из которых являются Федеральный Закон «Об основах охраны труда в РФ» и Трудовой кодекс РФ (Кодекс).

Ежегодно в ООО «Северный мост» проводится инструктаж по технике безопасности с каждым из работников, после чего каждый работник ставит подпись о том, что он действительно ознакомлен с правилами по технике безопасности и обязуется им следовать. В процессе производства работ соблюдаются требования ГОСТ и СНиП по технике безопасности.

Также проводится обучение работников фирмы безопасным методам и приемам выполнения работ и при необходимости оказания первой помощи пострадавшим.

Все работники предприятия, в том числе и руководитель предприятия, проходят обучение по охране труда, и проверку знаний требований охраны труда в порядке, определенном Правительством Российской Федерации. Данное обучение проводится за счет предприятия.

Работники ООО «Северный мост» обеспечены санитарно-бытовыми помещениями и устройствами в соответствии с действующими нормами и характером выполняемых работ. На фирме имеется огнетушитель на случай пожара, медицинская аптечка, в которой имеются все необходимые медикаменты, а также план эвакуации в случае чрезвычайных ситуаций.

Оценка условий труда на ООО ТК «Северный мост» производится посредством аттестации рабочих мест путем инструментальных, лабораторных и эргонометрических методов исследования не реже одного раза в пять лет с момента проведения последних измерений.

По результатам аттестации рабочих мест по условиям труда разрабатывается «План мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда на предприятии»; планируются и проводятся мероприятия по охране и условиям труда в соответствии с действующими нормативными правовыми документами; обосновывается предоставление льгот и компенсаций работникам. Составляется статистическая отчетность о состоянии условий труда по форме № 1-Т; решается вопрос о применении административно-экономических санкций к виновным должностным лицам в связи с нарушением законодательства об охране труда.

На рабочих местах большое значение отводится созданию комфортных условий труда, которые обеспечиваются определенными параметрами микроклимата и степенью запыленности воздуха. На предприятии используется система вытяжной вентиляции. Система приточной вентиляции обеспечивает защиту работающих и создание условий для эксплуатации оборудования, а система вытяжной вентиляции обеспечивает защиту воздуха населенных мест от вредных воздействий.

Контроль параметров воздушной среды осуществляется с помощью приборов: термометр (температура); психрометр (относительная влажность); анемометр (скорость движения воздуха); - газоанализатор (концентрация вредных веществ).

Освещение на предприятии является искусственным. Искусственное освещение — освещение помещений прямым или отраженным светом искусственного источника света. За основу при нормировании принимается минимально дополнительная величина освещенности какой-либо точки. В производственных помещениях используется общее и комбинированное освещение. Имеет место также освещение: аварийное; - дежурное; эвакуационное (СНиП Н-4-79).

Трудовые отношения всех работников регулирует Трудовой кодекс Российской Федерации. Законодательством о труде нормальная продолжительность рабочего времени установлена не более 40 часов в неделю, и она в нашей ТК не нарушается. Для работников, не достигших возрастав лет, установлена сокращенная продолжительность рабочего времени: а) в возрасте от 16 до 18 лет - не более 36 часов в неделю; б) в возрасте от 15 до 16 лет, так же для учащихся в возрасте от 14 до 15 лет, работающих в период каникул, - не более 24 часов в неделю; в) продолжительность сокращенного рабочего времени при 6 часовом и 5 часовом дне сохраняется на прежнем уровне - соответственно 36 и 30 часов.